급여실수령 (연봉 실수령액 계산기)

급여실수령 (연봉 실수령액 계산기) 소개

세전 연봉을 입력하면 국민연금·건강보험·장기요양·고용보험·소득세·지방소득세 항목별 공제액과 월 실수령액을 한 화면에서 확인할 수 있습니다. 부양가족 수, 비과세 항목, 퇴직금 포함 여부까지 반영해 실제 급여명세서와 가장 가까운 추정치를 제공합니다. 이직 협상이나 연봉 제안을 받았을 때 숫자 근거를 갖추는 데 활용하기 좋습니다.

알아두면 좋은 배경지식

근로소득자의 실수령액은 4대 보험료와 근로소득세, 지방소득세가 공제된 후 남는 금액입니다. 국민연금은 기준소득월액에 9%(근로자 4.5%)를, 건강보험은 보험료율에 따라 매년 달라지며 장기요양보험료는 건강보험료의 일정 비율로 부과됩니다. 소득세는 부양가족 수에 따라 간이세액표를 적용하며, 비과세 항목(식대·차량유지비 등)은 과세 대상 금액에서 빠지기 때문에 실수령액이 달라집니다. 퇴직금을 연봉에 포함해 표시하는 경우도 있어, 제안받은 금액이 퇴직금 별도인지 포함인지 확인하는 것이 중요합니다.

이렇게 사용하세요

1. 세전 연봉(원 단위)을 입력하세요.
2. 부양가족 수와 20세 이하 자녀 수를 선택하세요.
3. 식대·차량유지비 등 비과세 항목 해당 여부를 체크하세요.
4. 퇴직금 포함 여부를 선택해 실질 연봉 기준으로 재산정하세요.
5. 항목별 공제액과 월 실수령액을 확인하세요.
6. 다른 연봉 금액을 추가 입력해 시나리오를 나란히 비교하세요.

이럴 때 유용해요

• 이직 제안서에 적힌 연봉이 퇴직금 포함인지 별도인지 불분명할 때, 두 가지 조건으로 각각 계산해 실제 차이를 숫자로 파악할 수 있습니다.
• 연봉 협상에서 '500만 원 인상'이 매달 손에 쥐는 돈으로는 얼마인지 미리 확인해 두면 협상 테이블에서 구체적인 근거를 들 수 있습니다.
• 배우자 출산휴가·육아휴직 전후로 소득이 달라질 때 변경된 연봉 기준의 실수령액을 미리 파악해 가계 예산을 조정하는 데 도움이 됩니다.

활용 팁

• 식대 비과세는 근로계약서나 사규에 명시된 경우에만 적용되므로 본인 상황을 확인한 뒤 선택하세요.
• 부양가족 수를 정확히 입력할수록 소득세 공제가 실제에 가깝게 계산됩니다. 홈택스 연말정산 간소화에서 공제 가능 부양가족을 미리 확인하세요.
• 건강보험료율은 매년 초 조정되므로, 오랫동안 저장해둔 결과는 최신 요율로 재계산해 보는 것이 좋습니다.
• 연봉 인상률 시뮬레이터로 3~5% 인상 시 월 실수령 변화를 미리 계산하면 협상 요구 금액을 잡는 데 참고가 됩니다.

주의사항

• 회사별 단체협약, 식대·교통비 지급 방식, 건강보험 정산 시기에 따라 실제 수령액이 달라질 수 있습니다.
• 이 도구는 일반적인 기준의 추정치이며, 정확한 공제 내역은 급여명세서나 담당 인사팀을 통해 확인해야 합니다.
• 프리랜서·사업소득자는 4대 보험 구조가 다르므로 이 계산기가 적합하지 않습니다.

자주 묻는 질문

본 결과는 참고용 추정이며 세무·법률 자문을 대체하지 않습니다. 정확한 공제 내역은 급여명세서 또는 국세청 홈택스를 통해 확인하세요.

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